שלום, אני מבינה כי הבסיס לחישוב פיצויים של עובד שעתי הינו ממוצע שעות העבודה של 12 החודשים האחרונים כפול תעריף השכר השעתי האחרון.
שאלתי היא: אם בחודש העבודה האחרון יש רק שני ימי עבודה - האם החודש הזה נחשב לחודש ה-12 במניין הפיצויים?
לא.. יש לחשב לפי 12 החודשים לפניי החודש האחרון ובכלל בשימת ליבך, כי ניתן אף לחשב בהתאם ל3 חודשים אחרונים לנוחיות התובע.
דמרי, בן-שחר משרד עו"ד מתמחים בדיני עבודה וזכויות עובדים.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 053-6130838
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
