אחת האפשרויות לרישום חברה בפנקס הקבלנים היא על בסיס ההכשרה והניסיון של שניים מהמנהלים שלה אם כמהנדסים, אם כהנדסאים או כטכנאים או כמנהלי עבודה, וכל זאת בהתאם לקבוע בחוק. ברם, בחברה המוגדרת כמשפחתית אפשר לבסס את הרישום על ההכשרה והניסיון של רק אחד בלבד ממנהליה.

 

במידה ולאחד ממנהלי החברה יש את ההכשרה והניסיון לצורך הרישום, ובין המנהלים נמצא גם קשר משפחתי אפשר להתבסס על אותו מנהל בלבד ולא על שני המנהלים כמו בחברה רגילה. בהרבה מקרים שאני נפגש עם לקוחות אני שם לב שיש אפשרות לעשות כן ואני מייעץ למנות קרוב משפחה כמנהל החברה, ולהפוך את החברה לכשירה לרישום בפנקס הקבלנים בשל הקשר המשפחתי ביניהם.

 

פתרון זה יכול להתאים לחברות קטנות ומשפחתיות שבהן יש רק לאחד מבעלי המשפחה ההכשרה והניסיון הדרושים לשם הרישום בפנקס הקבלנים, ובכך במידת הצורך ניתן לחסוך את העלויות הגבוהות של העסקת שני עובדים מקצועיים.

 

במידה ויש לכם שאלות בנושא אתם מוזמים לכתוב לנו או ליצור קשר

 


עודכן ב: 24/03/2020